民法典工资属于夫妻共同财产吗

法律分析：
（1）婚姻关系存续期间，工资通常属于夫妻共同财产。依据法律规定，夫妻在此期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，归夫妻共同所有。
（2）夫妻双方可通过书面协议对婚姻关系存续期间及婚前财产的归属进行约定。约定可以是各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。若存在有效约定，工资是否为共同财产按约定处理。
（3）一方因人身损害获得的赔偿或补偿等具有特定人身属性的财产，不属于共同财产，但工资不在此范围内。

提醒：夫妻对财产进行约定时要采用书面形式并确保约定合法有效。不同家庭财产情况有别，若有疑问建议咨询分析。
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（一）明确工资通常属性，在无特别约定时，婚姻关系存续期间的工资属于夫妻共同财产，夫妻双方共同享有权益。
（二）可进行书面财产约定，夫妻双方若想改变工资等财产的归属，可签订书面协议，约定财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。
（三）区分特殊财产，清楚一方因人身损害获得的赔偿或补偿等具有特定人身属性财产不属于共同财产，但工资不在其列。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十五条规定，男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的，适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。
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1.婚姻存续期间，工资通常是夫妻共同财产。夫妻在此期间所得财产，像工资、奖金、劳务报酬等，都归夫妻共同所有。

2.夫妻能通过书面约定，让婚内财产和婚前财产归各自、共同，或部分各自、部分共同所有。若有有效约定，工资是否为共同财产按约定来。

3.一方因人身损害获赔偿补偿等特定人身属性财产，不算共同财产，但工资不在此范围内。
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结论：
婚姻关系存续期间，工资通常属于夫妻共同财产，但夫妻双方可书面约定财产归属，有约定则依约定处理。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，属于夫妻共同财产，归夫妻共同所有。不过，夫妻能通过书面协议对婚姻关系存续期间所得财产以及婚前财产进行约定，如约定各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。若存在有效约定，工资是否为共同财产就按照约定来确定。此外，具有特定人身属性的财产，像一方因人身损害获得的赔偿或补偿等，不属于共同财产，而工资并不在此范围内。如果大家对夫妻财产方面的法律问题还有疑问，欢迎向专业法律人士咨询。
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1.婚姻关系存续期间，工资通常属于夫妻共同财产。依据规定，夫妻在此期间所得财产为共同财产，包含工资、奖金、劳务报酬等。
2.但夫妻可通过书面形式对财产归属进行约定，约定婚姻关系存续期间所得财产以及婚前财产的所有形式，如各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。若存在有效约定，工资是否为共同财产按约定处理。
3.对于财产处理，若夫妻双方有意愿对财产进行特别约定，应签订书面协议并妥善保存。同时在日常理财和财产管理中，了解财产归属情况，避免出现财产纠纷。若遇到复杂财产问题，可咨询专业法律人士获取帮助。